9월 29일, Yuzi Holding Group은 2025년 당토토 핫 이론 연구 센터 그룹(확장)의 제6차 집중 학습 세미나를 개최하여 시진핑 총서기의 검사 업무에 대한 중요한 설명을 철저히 연구 및 시행하고 "중국 공산당 검사 업무에 관한 규정"을 연구하며 중앙 및 성의 배치 요구에 따라 구현 작업을 수행합니다 토토 핫 당토토 핫 서기이자 그룹 위원장인 리밍(Li Ming)이 연구 세미나를 주재했으며 당토토 핫 이론 연구 센터 그룹 구성원들이 연구에 참여했습니다 성 정부 국유자산 감독관리토토 핫 제7차 실무그룹 리더와 당위 부서기 겸 중위항만그룹 노동조합 위원장 Kang Shuxia가 팀을 이끌고 참관했습니다
회의에서 참가자들은 시진핑 총서기의 검사 업무에 관한 중요한 설명을 집중적으로 연구하고 "시진핑 총서기의 검사 업무에 관한 중요한 설명에 대한 심층 연구 및 실행"이라는 주제로 아이디어와 업무 실천을 연결하는 교환 연설을 했습니다
회의에서는 우리가 "이해하기 위한 학습"의 문제를 다루고 학습에서 "선봉"이 되어야 한다고 지적했습니다 당자혁명에 대한 시진핑 총서기의 중요한 사상과 감찰사업에 대한 중요한 설명을 종합적으로 연구하고 새로 개정된 《중국공산당 감찰사업조례》를 체계적으로 학습하며 당중앙토토 핫와 성토토 핫의 감찰사업회의 정신 관련 요구를 깊이 연구하고 감찰사업 전개요구를 정확하게 파악하여 이해와 이해에 편차가 없도록 보장한다 실행 우리는 '이해'의 문제를 다루어야 하며, 우리의 생각 속에서 '이해하는 사람'이 되어야 합니다 검열을 실시하는 것은 당의 전반적인 지도력을 강화하고 '두 가지 안전장치'를 달성하기 위한 중요한 조치라는 것을 깊이 이해하십시오 이는 당의 전면적이고 엄격한 통치를 심화하고 자혁명을 촉진하는 중요한 방법입니다 그룹의 개혁 심화를 촉진하고 경쟁력을 강화하는 중요한 기회입니다 검사의 칼 역할을 충분히 발휘하고 문제를 적극적으로 발견하며 검사로 개혁을 촉진하고 검사로 건설을 촉진하며 검사로 거버넌스를 촉진하고 그룹의 다양한 업무의 발전과 개선을 촉진해야 합니다 우리는 "명확하게 수행"하는 문제를 다루어야 하며 행동에 있어서 "선구자"가 되어야 합니다 조직 리더십을 강화하고 고위급 승진을 강화하며 주요 책임을 더욱 강화합니다 동일한 질문에 함께 답하는 것을 견지하고 검사 시정과 감사 문제의 시정 및 시정, 숨겨진 위험의 시정 및 시정, 국유 자산 및 국유 기업의 11가지 현저한 문제 시정 및 시정을 결합하고 시정 실행에 세심한 주의를 기울여야 합니다 결과 적용에 주의를 기울이고 점검과 시정을 기회로 삼고 당 건설에 집중하여 발전을 촉진하고 관리에 집중하여 개선을 촉진하며 그룹의 고품질 발전을 수호해야 합니다
강수샤는 당토토 핫 이론중심그룹의 연구와 토론을 높이 평가했습니다 그녀는 이번 연구와 세미나의 주제가 정확하게 선택되었고 세미나 분위기가 강했으며 학습 결과가 효과적이었다고 말했습니다 수준 높은 집단스터디이자 세미나였습니다 Yuzi Holding Group의 당토토 핫는 계속해서 이론과 실천을 통합하는 탁월한 학술 스타일을 장려하고, 기업의 고품질 발전을 이끌기 위해 당 건설을 위한 새로운 길과 새로운 조치를 적극적으로 탐구하며, 학습 결과를 강력한 동기와 생생한 실천으로 효과적으로 전환하여 기업 발전을 촉진하고 지역의 전반적인 상황에 봉사할 수 있기를 바랍니다
